Objectif :

Connaitre les techniques et les outils propres à l’acheteur

Public concerné :

• Responsables des achats
• Acheteurs
• Agents des approvisionnements
• Cadres des moyens généraux et des approvisionnements

Programme :

• Le rôle de l’acheteur au sein de l’entreprise - fonction en interne et en externe - l’acheteur et les informations

Missions de l’acheteur

• élaboration de la stratégie d’achat, diagnostic, analyse des risques, contraintes, opportunités, excellence des pratiques
• marketing achats : études de marché et sources d’information, segmentation, produits /fournisseurs, priorisations, marché de référence
• cahier des charges fonctionnel : principes, rédaction, formalisation des besoins
• processus achats : traitement de la demande, préparation de l’acte d’achat, suivi de la commande

La négociation

• Les besoins du client
• Impact de l’achat sur la comptabilité
• Les marchés et ses fournisseurs
• Susciter des offres
• Comparer les fournisseurs
• Examiner la constitution de leur prix
• Déterminer les prix planché et les solutions de replis
• Plan et phases de la négociation

Durée : 10 jours

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Objectifs :

• Connaitre la mesure de performance achats
• L’appliquer au niveau de son service

Public concerné :

• Responsables des services achats, approvisionnements, moyens généraux
• Personnel de staffs de directions générales
• Personnel d’études de ces services
• Toute personne concernée ou intéressée par le thème

Programme :

• Maitriser les conditions de la performance  valeur ajoutée des achats
• Analyse fonctionnelle et rédaction du cahier des charges
• Recherche et sélection des fournisseurs
• Négociation et contractualisation
• Gestion contractuelle et respect des engagements réciproques
• Assurer la communication auprès de ses clients internes
• Nécessité d’une mesure non contestée des résultats
• outils clés de la performance
• optimiser la segmentation
• Assurer la qualité des données de la phase de saisie
• Quelle architecture pour le système d’information achats ?
• ERP-infocentres, intranet
• Constituer un référentiel juridique
• Organisation adaptée

Durée : 15 jours

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Objectif :

• Le rôle des fonctions approvisionnements et achats dans l’entreprise

Public concerné :

• Gestionnaires
• Cadres des fonctions approvisionnements et achats
• Toute personne concernée ou intéressée par le thème

PRÉ-REQUIS

• Connaissances suffisantes en langue française

Programme :

• La fonction achats et approvisionnements dans l’entreprise
• Organisation de la fonction achats et approvisionnements
• Rôle et compétences de l’acheteur
• Marketing achat

Durée : 05 jours

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